昨日（1月31日），阳江市人大会议选出新一任市长。笔者从广东省委组织部获悉，全省需换届的20个地级以上市、119个县（市、区）、1168个镇的领导班子，历时约半年时间已全部顺利完成换届。
这次换届，省委坚决贯彻落实十六届四中全会精神和中央的有关要求，按照“明确方向、积极稳妥、突出重点、分步到位”的原则，在精简领导班子职数、减少副书记职数、适当扩大党政领导班子成员交叉任职等方面取得实质性进展。
据悉，全省地级市党政班子成员比上届减少了19名职数，镇级党政领导班子比上届减少2231名职数，精简比例达13.6 %.市县镇三级党委均按一正两副配备，共减少副书记1602名，精简比例达39.9 %.地级市党委领导班子成员与政府副职交叉任职的人数由原来的每市1名扩大为2名，乡镇党政领导班子成员交叉任职数为4480人，占班子成员31.7 %.广东省还积极推进干部交流，加大机关与市县之间、发达地区与欠发达地区之间的干部交流力度。对同一党政班子任职满10年的领导干部都进行了交流轮岗，全省市县镇共交流干部3500多名，占班子成员总数的24.8 %.积极推进人大、政协机关的年轻化进程，市人大、政协领导班子配备45岁以下干部49名（平均每个市2.5名），为促进人大、政协班子成员与党政班子成员的交流轮岗打下了良好的基础。
省委组织部介绍，各级党委坚持把扩大民主贯穿于换届工作的始终，切实落实群众对干部工作的知情权、参与权、选择权、监督权。
这次换届确定的考察对象都具有较好的群众基础，得到了绝大多数党员、群众的认可。换届选举顺利，组织提名的人选当选率高，市级领导班子的当选率为100%。
